2012年12月17日，《浙江日报》在“人文·理论视野”版全文刊发了集团董事局主席尤小平的文章《非公企业要自觉融入科学发展》，文章在认真解读党的十八大精神的同时，高屋建瓴地指出了非公企业的发展方向。

　　尤主席在文章中结合企业的实际情况，从加快创新发展、推进绿色发展、注重员工发展和促进社会发展等四个方面进行了深入论述，他认为，非公企业自觉承担创新发展的责任，最根本的是要在创新中明确主体地位，发挥主体作用。对华峰来说，持续不断的技术创新，既是过去较快发展的动力，更是今后加快发展的使命。在大力推进生态文明建设的今天，我们要通过装备提升、工艺优化和精益生产，进一步提高资源的利用效率，把绿色企业建设提高到新的水平。对于非公企业来说，把以人为本作为全面落实科学发展观的核心立场，就是要实现好维护好员工的物质、精神权利，促进员工的全面发展。同时，非公企业作为企业公民和社会细胞，无论从践行企业社会责任出发，还是为实现社会公平出力，我们都应当为促进社会和谐发展尽心尽责。

　　尤主席在文章中强调，华峰集团将一如既往地坚持以人为本的理念，创新善待员工、关怀员工的传统文化，把实现员工的发展，从满足物质利益升华到尊重精神权利，再升华到培养全面素质，进而升华到管理企业事务，确保员工在企业享有广泛的权利，实现人生的价值。华峰集团将站在贯彻国家发展战略的高度，进一步完善创新机制，加大创新投入，不断激发创新发展的新活力，在做优产品、做强企业中为社会作出更大的贡献。